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Los políticos tienen un papel importante que jugar mediante la introducción de la legislación apropiada, subsidios etc., en la creación de un ambiente que permita y anime a los empresarios a hacer una mayor contribución para la mejora de las oportunidades de empleo para personas discapacitadas. Este libro se ha escrito específicamente para los empresarios. Sin embargo, durante su preparación se hace constante referencia, por empresarios y otros, a la necesidad de que los gobernantes y otras autoridades responsables garanticen en su política y en sus programas que van a trabajar por los beneficios de empresarios y personas discapacitadas. Concretamente, esto es lo esencial:

 

1. Uso completo de incentivos financieros como estímulo a la acción de los empresarios.
2. Que los empresarios no se desalienten a la hora de emplear a personas discapacitadas por razones financieras.
3. La ayuda financiera está disponible para el desarrollo de la concienciación y otras actividades que aumenten la comprensión de los empresarios y su personal de las habilidades de las personas discapacitadas.
4. Se anima a los empresarios a que trabajen juntos a nivel de redes locales, nacionales y de la Unión Europea.
5. Se anima a todos los empresarios a trabajar con aquellos empresarios especializados en el empleo de personas discapacitadas.
6. Se introducen esquemas que dan el reconocimiento oficial del compromiso de un empresario para proporcionar oportunidades de empleo a personas discapacitadas utilizando distintivos y logos.